企业是一个复杂的有机体,虽然企业信息化简化和提高了企业的工作效率,但也有着数不胜数的制度和流程,同时还需要随时跟外部进行沟通、信息交流。而每个员工都是截然不同的个体,有着自己的分工和角色,独立且需求各异。因此,企业想要对公司内部信息做到一个统一的管理且不影响员工的正常工作,难度可想而知。
一些规模较大的公司部门很多、人员复杂,各个部门需要管控的行为各不相同,想要满足各部门的需求就需要软件具备高度的灵活性。一个全面的信息防泄露解决方案,即要能全方位地保护企业,最大限度防止企业信息外泄,又要能够拥有足够的便捷性,在不影响员工工作效率的前提下适度、合理的对员工的行为进行管控。
要构建全面的信息防泄露体系,首先必须时刻掌握企业安全动态,做到有的放矢。因此很重要的一点是要将员工终端的操作行为”可视化”,可以随时检测、查看整个终端的操作情况,发生风险操作时及时作出反应,甚至可以预测、评估风险的发生,化被动防御为积极主动防御。
封堵可能的泄密漏洞:
限制员工通过QQ、微信、企业微信、钉钉、E-mail、网盘等网络应用发送公司内部文档等风险操作。根据各个部门的实际情况,适当放行正常业务沟通中需要的文件外发行为。
禁止内部人员随意使用U盘、3G上网卡、蓝牙等各类外部设备拷贝文档。考虑到部门的需要,Ping32可以针对不同的部门设置不同的管控策略,适当放开U盘等移动存储设置的使用,例如,只允许使用公司指定的U盘或者是只能将U盘的信息拷贝到电脑但不能将电脑内的数据拷出,控制U盘只读、读写的权限;设置企业内部专用U盘,U盘被带出后打不开,专盘专用。
Ping32的功能远不仅于此,比如员工上网行为的管控、打印机使用的记录、系统的统一打补丁等等,全方位、多角度的构建企业内部防泄密体系。